陕西地矿自然资源投资建设公司开展2024年新员工入职培训
发布时间：2024-07-05 11:32
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作 者：霍芳芳
为促进新入职员工认识企业、了解企业、融入企业，提升新员工认同感和归属感。7月2日至3日，陕西地矿自然资源投资建设公司开展2024年新员工入职培训。
7月2日上午，举办了入职培训开班仪式，公司领导班子成员，各部门、各事业部（项目部）负责人以及相关业务骨干参加开班仪式。公司主要负责人向新员工表示亲切慰问和热烈欢迎，着重介绍“地矿”文化，企业历史沿革以及改革成果，详细阐述了土地行业的挑战与机遇，公司的业务模块、战略布局以及企业愿景。并结合自身求学和工作经历，与新员工分享了成就事业的经验和期盼：一是鼓励新员工成为“有心人”，常思常悟，秉持终身学习的理念；二是勇于“做难事”，甘于吃苦奉献，展现青春本色；三是树立“大格局”，敢于担当作为，勇挑时代重任；四是常怀“感恩心”，珍惜公司提供的广阔平台，展现新时代地矿青年员工最靓丽的青春底色。同时希望，大家在此次培训和今后工作中，尽快转变身份角色，严格自律、勇于作为，用创新、追求完美的精神把工作做到极致，传承和发扬好地矿人“四特别”精神，激扬青春再展风采，踔厉奋发勇做贡献。
培训中，各职能部门负责人围绕公司行政人事、市场开发、项目管理、科技研发、工程技术、财务管理、安全教育等方面，精心准备了内容丰富的培训课程，并聚焦业务重点进行充分交流讨论。
7月3日，培训组织新员工赴渭南项目部和咸阳项目部实地参观学习，重点围绕土地占补平衡和一次性建设高标准农田项目具体案例开展现场教学，让新员工对公司主业融合发展模式和项目管理工作有了更加直观的认识。大家结合所学理论与项目现场所见所闻，围绕项目政策理论、实施关键环节、推进难点要点等主动发言提问，积极交流互动，现场气氛十分热烈。
本次入职培训，公司高度重视，准备充分、内容充实，达到了预期的效果。不仅使新员工加深了对公司的了解，也感受到了公司的温暖和关怀。新员工表示，对公司未来发展充满信心，将以更饱满的热情投入到工作中，为推动公司高质量发展贡献自己的青春力量。
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